Методическая разработка по теме "Нанесение размеров"

13 октября 2014
Методическая разработка урока по Инженерной графике для СПО Тема «Нанесение размеров на чертежах». Цель урока: Продолжить формирование и совершенствование знаний, умений и навыков студентов по оформлению чертежей в соответствии с действующими стандартами ЕСКД
metodicheskaya-razrabotka-uroka-po-teme-nanesenie-razmerov.docx
Получите доступ ко всем материалам
Полный и неограниченный доступ ко всем материалам методической библиотеки на год с момента подачи и оплаты заявки. Доступ стоит 500 руб в год
Если Вы уже подавали заявку – тогда войдите или зарегистрируйтесь на сайте под тем же email-адресом, на который оформляли доступ
Также доступ ко всем материалам получают БЕСПЛАТНО
Участники Федерального учебно-методического объединения учителей
БЕСПЛАТНО
Участники объединения получают множество привилегий включая бесплатное прохождение любых курсов КПК и переподготовки (оплачивается только изготовление и отправка документов), бесплатные сертификаты, благодарственные письма, стажировки зарубеж, помощь в прохождении аттестации, юридическую помощь и многое другое.
Наши постоянные пользователи
БЕСПЛАТНО
Если Вы проходили профессиональную переподготовку (1 любой курс) или повышение квалификации (2 любых курса) в 21/22-м учебном году – Вы как наш постоянный клиент получаете много преимуществ, включая бесплатный доступ к трансляциям, получению сертификатов и многому другому.
Похожие материалы
Раздел: Прочее
Попов В.А. Автодорожный колледж г. Санкт-Петербург
Раздел: Прочее
Мы прикоснёмся к событиям тех лет, от начала Великой Отечественной Войны до Дня Победы, через искусство. Да, именно, через искусство - стихи и песни, это живые мелодии и строки, в которых звучит несломленный дух советского народа.
Раздел: Прочее
Практика наставничества как работа с начинающими/новыми сотрудниками отражает давнюю традицию и сейчас является наиболее распространенной. Однако в современных динамичных организациях развивается и такая практика наставничества, которая охватывает не только новых сотрудников, но в идеале — всех.
Комментарии
Это ваш материал?
Войдите или зарегистрируйтесь на сайте под тем email-адресом, под которым Вы загружали данный материал. После этого Вы сможете:
Заказать сертификат
Получить заказанные ранее